Zapytaj o produkt

    Robot spawalniczy a cobot – różnice, koszty i sytuacje, w których warto wybrać cobota

    Robot spawalniczy czy cobot spawalniczy? To wybór między wydajnością a elastycznością. Robot pracuje szybciej, ma większy zasięg i sprawdza się w masowej produkcji, ale wymaga barier bezpieczeństwa i wysokiego budżetu wdrożeniowego. Cobot spawalniczy kosztuje od około 107 000 zł, programuje się go ręcznie prowadząc ramię, a dzięki czujnikom kolizji pracuje bez ogrodzenia obok operatora. Cobot sprawdza się w niskoseryjnej produkcji i przy częstej zmianie zadań, robot – przy dużych seriach i złożonych procesach. Zwrot z inwestycji w cobota wynosi zwykle 3-6 miesięcy.

    Robot spawalniczy vs cobot spawalniczy – najważniejsze różnice

    Główna różnica między robotem a cobotem spawalniczym dotyczy prędkości pracy, zasięgu i sposobu współpracy z człowiekiem. Robot spawalniczy osiąga prędkość spawania do 100 cm/min i pracuje w oparciu o nawet 7 osi, co daje mu dostęp do trudnych geometrii. Cobot spawalniczy działa wolniej i ma mniejszy zasięg ramienia, ale nie wymaga oddzielenia od strefy pracy operatora.

    Różnice w zakresie robot vs. cobot widać też w sposobie programowania i wymaganej infrastrukturze. Robot wymaga barier bezpieczeństwa, stanowiska zamkniętego i specjalistycznej wiedzy programistycznej. Cobot pracuje bez ogrodzenia, bo czujniki kolizji zatrzymują ruch ramienia przy kontakcie z człowiekiem.

    Prędkość i zasięg – gdzie robot wygrywa?

    Zasięg robota spawalniczego i jego prędkość dają przewagę w produkcji wielkoseryjnej. Robot z 6 lub 7 osiami dociera do miejsc niedostępnych dla ramienia współpracującego i utrzymuje stałe tempo spawania bez przerw na odpoczynek czy zmianę zadania.

    Cobot nie konkuruje z robotem pod względem szybkości. Jego zaletą jest za to możliwość szybkiej zmiany programu i przestawienia na inny element w ciągu kilku minut, co w małych seriach ma większe znaczenie niż surowa prędkość.

    Bezpieczeństwo cobotów a wymagania dla robotów

    Bezpieczeństwo cobotów opiera się na czujnikach siły i momentu, które wykrywają kontakt z człowiekiem i natychmiast zatrzymują ruch. Dzięki temu cobot spawalniczy pracuje w bezpośrednim sąsiedztwie operatora bez klatki ochronnej.

    Roboty przemysłowe działają inaczej. Ich prędkość i siła wymagają fizycznych barier, skanerów obszaru roboczego oraz szkolenia BHP dla personelu obsługującego stanowisko. To zwiększa koszty instalacji, ale pozwala na pełną automatyzację bez obecności człowieka w strefie roboczej.

    Koszt robota spawalniczego vs. koszt cobota spawalniczego

    Koszt cobota spawalniczego zaczyna się od około 25 000 euro, czyli około 107 000 zł, i jest wyraźnie niższy niż w przypadku klasycznego robota. Roboty przemysłowe wymagają większego nakładu na zakup, integrację i infrastrukturę bezpieczeństwa, co podnosi próg wejścia dla mniejszych firm.

    Różnica w koszcie wynika nie tylko z ceny samego ramienia, ale też z kosztów wdrożenia. Cobot integruje się szybciej z istniejącymi urządzeniami spawalniczymi, bez konieczności budowy dedykowanego stanowiska z ogrodzeniem.

    Dlaczego cobot jest tańszy we wdrożeniu?

    Cobot jest tańszy we wdrożeniu, bo nie wymaga barier bezpieczeństwa, złożonej infrastruktury sterowania ani długiego okresu programowania. Firma może uruchomić stanowisko w ciągu dni, a nie tygodni.

    Niższy koszt programowania wynika z prostoty interfejsu. Operator uczy cobota nowej ścieżki spawania, prowadząc ramię ręcznie, bez pisania kodu czy korzystania z zaawansowanego oprogramowania symulacyjnego.

    Programowanie cobota – jak to działa w praktyce?

    Programowanie cobota polega na ręcznym prowadzeniu ramienia przez trasę spawania, którą urządzenie zapamiętuje i powtarza. To metoda znana jako nauka przez demonstrację, dostępna bez znajomości języków programowania robotów.

    Robot przemysłowy programuje się inaczej – przez panel sterowania, oprogramowanie offline lub symulację 3D, co wymaga przeszkolonego integratora lub programisty. Ta różnica ma bezpośrednie przełożenie na koszt i czas uruchomienia nowego zadania produkcyjnego.

    Kiedy wybrać cobota do spawania?

    Cobota warto wybrać przy niskoseryjnej produkcji, prostych spawach, małych elementach i częstej zmianie zadań. Sprawdza się też tam, gdzie brakuje wykwalifikowanych spawaczy, a firma potrzebuje elastycznego wsparcia produkcji bez dużej inwestycji.

    Automatyzacja spawania małych serii z użyciem cobota daje szybki zwrot z inwestycji, zwykle w ciągu 3-6 miesięcy. To rozwiązanie dla firm, które zmieniają asortyment co kilka tygodni i nie mogą pozwolić sobie na długie przezbrajanie stanowiska.

    Zalety cobota w małych zakładach produkcyjnych

    Największą zaletą cobota jest szybka adaptacja do nowych zadań i możliwość pracy w trudno dostępnych miejscach zakładu. Cobot integruje się z istniejącą spawarką, więc firma nie musi wymieniać całego parku maszynowego.

    Kolejna zaleta to niższe wymagania kompetencyjne wobec operatora. Pracownik uczy się obsługi cobota w krótkim czasie, bez konieczności kończenia specjalistycznych kursów programowania robotów przemysłowych.

    Ograniczenia cobota, o których trzeba wiedzieć

    Cobot ma ograniczenia w prędkości, udźwigu i złożoności realizowanych procesów spawalniczych. Nie zastąpi robota tam, gdzie liczy się maksymalna wydajność i praca ciągła bez przestojów.

    Mniejszy zasięg ramienia i niższa prędkość spawania oznaczają, że cobot nie sprawdzi się w produkcji wielkoseryjnej z krótkimi cyklami taktowania. W takich przypadkach lepszym wyborem pozostaje klasyczny robot spawalniczy.

    Kiedy robot spawalniczy jest lepszym wyborem?

    Robot spawalniczy sprawdza się przy masowej produkcji, złożonych procesach spawania i konieczności precyzyjnej pracy w trudnodostępnych miejscach. Wysoka wydajność i zdolność pracy bez nadzoru czynią go optymalnym rozwiązaniem dla dużych zakładów produkcyjnych.

    Firmy z powtarzalną, dużą produkcją odzyskują koszt inwestycji dzięki skali. Robot pracuje na trzy zmiany, bez przerw, co przy dużym wolumenie zamówień daje przewagę niedostępną dla cobota. W niektórych aplikacjach dobrym uzupełnieniem stanowiska są też manipulatory spawalnicze, które ułatwiają pozycjonowanie elementów podczas spawania zrobotyzowanego.

    Najczęściej zadawane pytania

    Czy cobot spawalniczy może zastąpić tradycyjnego robota w każdym zastosowaniu?

    Nie, cobot nie zastąpi robota we wszystkich zastosowaniach. Sprawdza się w niskoseryjnej produkcji i prostych spawach, ale przy masowej produkcji i złożonych procesach robot przemysłowy pozostaje bardziej wydajnym rozwiązaniem.

    Jak długo trwa nauczenie cobota nowego zadania spawalniczego?

    Nauczenie cobota nowego zadania trwa zwykle od kilku minut do kilku godzin, w zależności od złożoności spawu. Operator prowadzi ramię ręcznie po trasie spawania, a urządzenie zapamiętuje ruch bez potrzeby pisania kodu.

    Czy coboty spawalnicze wymagają certyfikacji BHP i specjalnych barier?

    Coboty co do zasady nie wymagają dodatkowych barier fizycznych, bo ich czujniki kolizji zapewniają bezpieczną pracę obok człowieka. Zakład powinien jednak przeprowadzić ocenę ryzyka stanowiska i dostosować ją do specyfiki procesu spawania, w tym ochronę przed promieniowaniem łuku i dymami spawalniczymi.

    Jakie są realne różnice w czasie zwrotu z inwestycji między robotem a cobotem?

    Cobot zwraca się szybciej, zwykle w 3-6 miesięcy, dzięki niższemu kosztowi zakupu i wdrożenia. Robot spawalniczy potrzebuje dłuższego okresu zwrotu, ale przy dużej skali produkcji generuje wyższe oszczędności w przeliczeniu na sztukę wyrobu.

    Czy można zintegrować cobota z istniejącą spawarką w zakładzie?

    Tak, większość cobotów spawalniczych integruje się z istniejącymi spawarkami bez konieczności wymiany całego wyposażenia. To jedna z głównych zalet cobota, która obniża koszt wdrożenia w porównaniu do budowy nowego stanowiska zrobotyzowanego. Warto przy tym sprawdzić kompatybilność z posiadanymi spawarkami laserowymi lub innymi źródłami spawania używanymi w zakładzie.

    Marcin Kaleta
    Marcin KaletaLinkedIn

    Managing Director TECHCRAS i ekspert z ponad 30-letnim doświadczeniem w technice i technologii obróbki stali. Absolwent Politechniki Wrocławskiej (Mechanika i Budowa Maszyn) oraz MBA na Uniwersytecie WSB Merito Wrocław.

    Swoją karierę budował przez ponad 15 lat na stanowiskach dyrektorskich i zarządczych w branży produkcji wyrobów stalowych, nadzorując budowę i rozbudowę ponad 15 zakładów produkcyjnych w Polsce i Europie. Zarządzał zespołami produkcyjnymi, R&D, projektowymi oraz sprzedażowymi zarówno na rynku krajowym, jak i w środowiskach międzynarodowych. Zdobył szerokie kompetencje w zakresie optymalizacji procesów, LEAN, zarządzania zmianą, łańcuchów dostaw oraz budowania kultury organizacyjnej.

    W 2022 roku założył TECHCRAS, gdzie oferuje consulting i usługi eksperckie w zakresie maszyn do obróbki stali, antykorozji (cynkowanie i malowanie) oraz optymalizacji procesów produkcyjnych. Wspiera firmy w rozwoju i realizuje projekty krajowe i międzynarodowe, łącząc inżynierskie doświadczenie z praktyką menedżerską.